Empresa Confidencial
Se encuentra disponible una excelente vacante laboral orientada a profesionales altamente cualificados en las artes gráficas. Una reconocida entidad del sector se encuentra en la búsqueda activa de talento especializado para incorporarse de manera inmediata a su equipo de producción mediante un esquema de vinculación por tiempo indeterminado. Este puesto resulta ideal para expertos en la preparación y validación de archivos orientados a sistemas de impresión avanzados, ofreciendo un entorno de trabajo estimulante y grandes alternativas de permanencia y estabilidad.
Las responsabilidades asignadas a esta posición comprenden la adaptación y diseño de artes finales para impresión offset y flexográfica, la verificación exhaustiva de registros, sangrados, sobreimpresiones, trapping, perfiles de color y resolución de imágenes, así como la realización de imposiciones de pliegos y la gestión de pruebas digitales y de color. Asimismo, el especialista seleccionado deberá operar equipos CTP para la producción de placas offset, preparar archivos para el grabado de planchas flexográficas, administrar respaldos digitales y brindar soporte técnico directo a las áreas de producción y calidad durante los arranques de máquinas.
Para calificar a este puesto, es indispensable contar con formación profesional concluida en Licenciatura en Diseño Gráfico, Ingeniería en Diseño, Ingeniería en Artes Gráficas, Técnico Superior Universitario en Preprensa o carreras afines. Se requiere una experiencia mínima comprobable de tres años desempeñando funciones de preprensa dentro de empresas gráficas, destacando el dominio en flexografía tradicional y digital, offset para empaque plegadizo, operación de CTP y el manejo avanzado de software especializado como Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign y herramientas de preflight e imposición.
Las condiciones contractuales de este empleo establecen una jornada laboral de tiempo completo bajo una modalidad estrictamente presencial en las instalaciones ubicadas en Zapopan, Jalisco. La compensación económica mensual se sitúa en un rango muy atractivo que va de los $20,000 a los $26,000 pesos, determinada de acuerdo con la experiencia y las capacidades técnicas demostradas por el candidato durante las evaluaciones del proceso de selección.
Como parte de los beneficios corporativos otorgados por la empresa, el personal contratado recibe todas las prestaciones de ley, vales de despensa, integración a una caja de ahorro, estabilidad laboral garantizada, oportunidades reales de desarrollo profesional y programas de capacitación continua para fomentar la actualización técnica. Los aspirantes deben mostrar disponibilidad de horario, gran atención al detalle, sentido de urgencia y una sólida capacidad para trabajar bajo presión cumpliendo rigurosamente los estándares de calidad.